Débriefing de campagne

par Rémy , dimanche 21 juin 2015, 12:56 (il y a 3820 jours) @ Emide

Supposons qu'on supprime les cours et examens de management dans la formation et dans le choix des décideurs. Est-ce que ce sera mieux, et si oui, en quoi exactement ? A-t-on une preuve que ç'ait été mieux "avant", et si oui, laquelle ? Pensez-vous vraiment que les directeurs d'antan, issus du terrain, aient été en moyenne meilleurs que les directeurs d'aujourd'hui, qui ont appris à diriger ? J'ai des doutes... Dans l'armée les sous-officiers qui deviennent officiers sont bien pires que les officiers recrutés directement comme tels.

Faut pas jeter le bébé avec l'eau du bain ni peindre le passé en rose et l'avenir en noir. Le fait que les dirigeants apprennent à diriger est une bonne chose ; le fait de chercher à enrichir les riches en réduisant partout les frais de personnel (c'est-à-dire la redistribution) en est une mauvaise.